工作职责：
1、 根据销售情况、竞品分析、潮流趋势以及品牌风格，分析所负责品牌的产品需求；
2、 依据需求分析制定所负责品牌的商品企划；
3、 制定所负责品牌的OTB，审核采买计划；
4、 制定配货标准，进行分货、货品调配；
5、 对库存进行监控，制定日常、节假日促销计划；
6、 保证每期货品指标的达成（销售、毛利、平效、增长、售罄）；
7、 团队管理与人才发展。
任职资格：
1、服饰（服装、鞋、包、饰品）类商品管理/买手管理5年以上经验，其中企划经验2年以上；
2、熟悉商品管理流程，有团队组织经验者优先；
3、3人以上团队管理经验；
4、组织能力、沟通协作能力佳。
职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利
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